Art der Stromversorgung: bus-powered
Art des Anschlusses: USB-C
Farbe: schwarz
Kabellänge: 1,8m
Lautstärkeregler vorhanden: Ja
Masse (Gewicht): 210g
Produkttypbezeichnung: H1000
Systemanforderung: Windows®, Mac, Chrome universell
Typbezeichnung des Kopfhörers: On-Ear
unterstützt Stereo: Ja
Werbliche Produkttypbezeichnung: Headset H1000
Wenn Sie Ihr Headset während der Arbeit über Stunden hinweg tragen, benötigen Sie ein Modell mit komfortablem Design und mit professionellen Funktionen, das Ihre Produktivität maximiert. Das universelle Plug & Play H1000 Headset von Kensington bietet erstklassige Produktivität, Komfort und Langlebigkeit. Das H1000 verfügt über ein Mikrofon mit Noise Cancelling, LED-Anzeige (Busy Light) für "Beschäftigt" und Stummschaltung, einen Mithörton für eine bessere Gesprächsannahme und eine integrierte Musiksteuerung, um Ihr Hörerlebnis zu verbessern. Das H1000 ist Teil des professionellen Videokonferenzsystems von Kensington - das ein herausragendes Erlebnis bietet, damit Sie mehr Zeit für Ihre eigentliche Arbeit haben. Unterstützt gängige Konferenzanwendungen (Microsoft Teams, Zoom und andere). Leichtes, ergonomisches Design mit verstellbarem Kunstleder-Kopfbügel, komfortablen Ohrpolstern und einem um 270° drehbaren Mikrofon, das auf der linken oder rechten Seite getragen werden kann. Ein Mikrofon mit direktionaler Geräuschunterdrückung (DNC) unterdrückt störende Geräusche wie Tastaturklicks und Stimmen in der Nähe. Der Mithörton bestätigt, dass Sie gehört werden. 40-mm-Treiber liefern ein fortschrittliches Audioerlebnis mit HD-Sprachunterstützung. Schneller Zugriff auf Lautstärke, Wiedergabe/Pause, Stummschaltung und integrierte Busy Light Taste helfen Ihnen, Ihre Produktivität zu maximieren. LED-Anzeigen geben Ihnen eine beruhigende visuelle Bestätigung Ihres Status, damit Sie konzentriert bleiben können. Die LED-Anzeige (Busy Light) auf der Rückseite des Mikrofons leuchtet rot, wenn es aktiviert ist, um die Unterbrechungen durch Kollegen zu minimieren und die Produktivität zu maximieren.
